Het leveren van prestaties op welk vlak ook is voor een groot deel afhankelijk van de onderlinge communicatie, want zonder goed te kunnen communiceren kun je onmogelijk presteren.
Niet enkel tussen jou en jouw paard, maar ook met jouw team. Ouders, kinderen, grooms, trainers, professionals en ga zo maar door. Sport is emotie, dat maakt het juist zo verschrikkelijk mooi. Maar de emotie mag nooit voorbij gaan aan respect voor elkaar.
Om te kunnen presteren zijn alle andere behandelde onderwerpen een voorwaarde. Het creatieproces SPARK, geluk, mindset, leefomstandigheden, vertrouwen, kennis, management, gezondheid, techniek, communicatie, respect en relatie. Alles moet passen, het gehele plaatje dient te kloppen. Alles moet in balans zijn.
Je geeft je volledig, je neemt deel voor 100%. Mensen kun je nog voor de gek houden, een paard niet. Een paard vraagt in samenwerking jouw volledige aanwezigheid, geen telefoon, geen gezwets met anderen, geen afdwalende gedachten, geen belemmerende gedachten. Alleen dan kun jij van jouw paard hetzelfde gaan vragen.
Het goede voorbeeld geven om te presteren
Mijn veelgebruikte oneliner in het lesgeven is: “Als je iets van jouw paard verwacht, zul je eerst zelf het goede voorbeeld moeten geven.”
Want hoe kun je verwachten dat jouw paard zich concentreert als jij dit niet doet? Hoe kun je verwachten dat jouw paard zijn hoofd stil houdt als jij je handen niet stil houdt? Hoe kun je verwachten dat jouw paard de berg oploopt als jij de grond in rijdt? Hoe kun je verwachten dat jouw paard ontspant als jij gespannen bent?
Je deelt ieder doel op in kleine stapjes en je erkent ieder behaald stapje als een succesje. Te vaak wordt er in onze maatschappij gekeken naar de dingen die we nog niet kunnen en nog niet hebben.
Wanneer je terug kijkt op wat je wel al allemaal hebt behaald zie je pas van hoe ver je al gekomen bent. Alleen jij weet wat je hier al allemaal voor hebt gedaan.
Het erkennen van een prestatie is een heel belangrijk aspect van geluk en succes. Hiermee train je je onderbewuste voor nog meer succes. Erken en vier dan ook iedere prestatie, klein en groot!
Wil jij dit leren? Misschien is ons online programma iets voor jou!
Of werk jij liever 1:1? Dan is een traject misschien de juiste stap!
Geef een reactie